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人材採用コンサルタントとは。。。
2008-05-28
人材を採用するには色々な手段が有ります。
ハローワークに求人する。求人広告サイトに掲載する。人材紹介（派遣）会社に依頼するなどが主な手段です。
私ども「人材採用コンサルタント」は永年の経験からどの求人媒体最も適しているのか、人材派遣会社又は紹介会社に依頼した方が良いのかを、採用する側の立場になってアドバイスさせて頂きます。
★求人媒体の代理店では有りません★
私どもは、求人広告媒体の代理店ではございません。
お客様にとって最も最適な人材採用プランを公平な立場でご提案させて頂きます。
高い費用を払っての効果の出ない求人広告はまったくの無駄です。
私ども依頼頂ければ広告媒体の値引き交渉も致します。
★コンサルティング内容★
・お客様からヒアリングを行い人員計画を検討致します。
・作成された人員計画を基に採用計画を作成致します
・直接雇用とアウトソーサーを活用雇用を比較検討致します
・新卒採用と中途採用の効果を比較致します
・人材紹介会社と求人広告媒体を比較検討致します。
・ターゲットとなる転職層を検討し採用活動を行ないます。
★コンサルティング料★
・基本料金・・・・・・・・・・１５万円／月〜（３ヶ月単位）
・原稿作成・・・・・・・・・・・５万円／回〜
・スカウト料・・・・・・・・・１０万円／３０通〜
・ヘッドハンティング・・・５０万円／１人〜
・面接代行・・・・・・・・・・・５万円／１０人〜
・人材紹介料・・・・・・・・・見込年収×２０％
・その他、応相談
採用コンサル・フローチャート
ご相談は無料です。お気軽にご相談ください！！
Posted by c_plan at 17:32:56 | Permalink │Comments(0) │TrackBack(0) │
